 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
||
|
||||||
 |
 |
 |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
||||||
|
|
|
|
|||
تهران-خبرگزاري كار ايران
سخنگوي جامعه روحانيت مبارز گفت: هرگز به مصلحت دوستانمان در مجمع روحانيون مبارز نيست كه بخواهند فضاي تفاهم موجود را ناديده بگيرند و در مقابل رد صلاحيتهاي قانوني واكنش غير منطقي نشان دهند.
عضو شوراي مركزي جامعه روحانيت مبارز در گفتوگو با خبرنگار خبرگزاري كار ايران، ايلنا، در خصوص اعلام ضربالاجل در مورد تعيين صلاحيتها از سوي جبهه دوم خرداد گفت: اين قضيه به آن معناست كه مطالبات اين افراد در چارچوب قانون نميگنجد و بنابراين از اهرم فشار استفاده ميكنند.
وي با بيان اين مطلب كه اينگونه فعاليتها به سود منافع ملي ايران نيست، اظهار داشت: آرامش جامعه اقتضا ميكند كه تمامي گروههاي سياسي تسليم قانون باشند.
سخنگوي جامعه روحانيت مبارز افزود: با توجه به مهلت قانوني شوراي نگهبان براي رسيدگي به رد صلاحيت كانديداها، افراد ردصلاحيت شده بايد از اين فرصت براي پيگيري شكايات خود استفاده كنند.
مصباحي در ادامه گفت: در شرايط كنوني مردم از غوغاسالاري رويگردانند و برگزاري انتخابات در فضاي آرام و به دور از جنجالهاي سياسي از جمله مطالبات فعلي آنهاست.
وي تصريح كرد: بهتر آن است كه جبهه دوم خرداد در برابر قانون تسيلم شوند و هر آنچه را كه سازوكارهاي قانوني اعلام كرد، بپذيرند.
عضو شوراي مركزي جامعه روحانيت مبارز تصريح كرد: دلايل مستند به قانون اساسي در خصوص رد صلاحيت كانديداها بايد مورد حمايت همه اقشار و گروههاي سياسي قرار گيرد.
مصباحي در خصوص بيانيه اخير مجمع روحانيون مبارز گفت: با توجه به اين كه رسيدگي به ردصلاحيتها از سوي شوراي نگهبان براساس قانون صورت ميگيرد و اين شورا رهنمودهاي مقام معظم رهبري را در بازنگريها مدنظر قرارخواهد داد، هيچگروهي نميتواند به مقابله با نتايج قانوني برخيزد و شوراي نگهبان را مورد تهديد قرار دهد.
مصباحي ابراز عقيده كرد: در صورتي كه مجمع روحانيون مبارز و يا ساير گروهها در انتخابات شركت نكنند، فضاي نامطلوبي در انتخابات شكل خواهد گرفت كه برخلاف منافع ملي خواهد بود.
وي با اشاره به تهديد قدرتهاي استكباري اظهار داشت: راه حل عادلانهاي از سوي مقام معظم رهبري براي شوراي نگهبان ارائه شده و اين شورا پذيراي ديدگاههاي دلسوزان نظام است تا از اين طريق با هرگونه سوءاستفاده دولتهاي خارجي مقابله كنند.
|
advertisement@gooya.com |
|
